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整骨院向け　大手損保会社OB登壇　交通事故セミナー

損保会社OBが登壇！！交通事故・自賠責対応で患者様満足度を高めながら損保会社・医師からも長期的に信頼される秘訣自賠責売上280万円自賠責1人当たり平均単価8.8万円平均通院回数14.2回

治療院

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このような方にオススメ

交通事故新規10名/月を持続的に達成したい方
損保会社と良好な関係を築いていきたい方
交通事故売り上げで月商300万円を達成したい方
交通事故集患数が減少傾向にある整骨院経営者様
通院回数15回を超える適切な通院指導ができるようになりたい方

本セミナーで学べるポイント

2022年こそ参入すべき！交通事故業界の概況と今後の展望
●競合のグループ整骨院の増加傾向
●損保会社や医師の要求の厳格化
●自動運転等の技術の発達により、年々減少する交通事故件数
このような時代背景の中、交通事故分野は安定した売り上げが担保できる院とそうでない院に「2極化」していくことが想定されます。つまり、業績が安定する整骨院と安定しない整骨院で明らかな差が出てきます。言い換えれば、交通事故分野に対して業界が諦めムードな今だからこそ、競合院が少ないため、注力すればその取り組みが成果となって表れやすいと言えます。

大手損保会社のOBがセミナーに登壇
大手損保会社のOBの方にシークレットゲストとして登壇していただき、損保会社の内情、一括対応したくない整骨院、どのタイミングで打ち切りをするのかについて解説していただきます。

交通事故患者様1人あたり平均単価8.8万円以上
業界平均が５～6万円/月のという中、8.8万円以上の単価を実現されております。患者様のことを第一に考えた、患者様教育、医師との連携、損保会社への適切なアプローチなくしては継続的に実現できません。医師連携のやり方、損保会社と良好な関係性を維持できる適切なアプローチ方法を解説いたします。
月間の通院回数の業界平均が11回と言われている中で、患者様から信頼を得て平均通院回数14.2回/月を実現しております。そこで、この通院回数を実現するための問診方法や通院指導について解説していただきます。

全国300会員から導き出された"誰でも""すぐ実践できる"成功事例をご紹介
毎年、廃業数が過去最多を更新する整骨院業界で、更に追い打ちをかける働き方改革。業界全体として、生産性向上が急務といえます。そして、生産性向上のためには、交通事故分野に注力し、交通事故売上を確保していくことが必須です。

お客様の声

【1】シークレットゲストへのお声

損保会社様は敵ではないのに、事情を知らずに、応対してました。こちらが、助けていただいて、お支払もしていただいた大切な存在であったこと、改めて自覚できました。講師の方の柔らかな応対を見て、損保会社様への見方がまるで変わりました。本当にありがとうございました。

【2】ゲスト講師池村先生へのお声

整骨院ではあり得ない実績をされていて、驚きました。でも、お話しを聞いて、それだけの努力と投資をされているのが分かり、当たり前だと思いました。感謝が根本にあるのは、基本だなとも思いました。手紙の返信も実行します。当たり前を出来ずに気づかずもいた状態でした。損保会社さんは患者さんと同じで、VIP待遇というのは、本当にその通りです。すべて縁のものですから、今回の話しをきっかけに進んでいきたいと思います。ありがとうございました。

講座内容

第1講座	交通事故分野の概況整骨院業界の全体像株式会社船井総合研究所　石野智輝
第2講座	整骨院における損保対応の方法交通事故売上を伸ばすために必要な損保対応の方法を柔道整復師から解説していただくシークレットゲスト　大手損保会社のOB
第3講座	損保会社と良好な関係を築く方法大手損保会社の仕組みや内情を踏まえた上で、損保会社と良好にお付き合いする方法株式会社　Ａｒｒａｎｇｅ代表取締役　池村三行　氏
第4講座	交通事故患者様の集患における具体的実践事例交通事故売上を伸ばしていくために必要な考え方株式会社船井総合研究所　石野智輝
第5講座	本日のまとめ本日のまとめ株式会社船井総合研究所　小川裕樹

講師紹介

株式会社　Ａｒｒａｎｇｅ

代表取締役

池村三行氏

愛知県清須市で、1院3.5名で月商600万を持続的に達成。その売り上げを支えるのは、280万円の実績を誇る交通事故売上であり、「自賠責1人あたり平均単価8.8万円以上」「平均通院回数14.2回」など、医師との密接した連携を実現している。

整形外科で20年の勤務経験があり、その汎用性の高いノウハウを活かし、地域で交通事故患者様を救済し続けている。一番大切にしているのは、患者様の満足度は当然ながら、損保会社・医師との4方良しの関係性である。本体サイト：https://ikemura-bs.com/

シークレットゲスト

大手損保会社のOB

大手損保会社に長年在籍していた。

損害保険会社の査定業務（医療担当）に携わり、60歳で定年退職。再雇用で管理職は外れるも、65歳まで定年退職前と同様の仕事に従事。65歳で損保会社を退職。

大手損保会社の組織構造や決済の仕組み、事案の管理の仕方などの保険会社の内部事情を知り尽くしている。また、大手損保会社に在籍していたとき、接骨院との関わりもあったため、接骨院の状況や関係性について熟知している。

株式会社船井総合研究所

石野智輝

大学・大学院時代は最先端の化学分野での研究の傍ら、マーケティングに興味を持ち、経営者に寄り添う環境である船井総合研究所に入社を決意。船井総合研究所に入社して以来一貫として、整骨院の業績アップコンサルティングに従事している。最新の交通事故分野を主軸に全国の整骨院を日々サポートしている。戦略の立案だけではなく、「現場目線」を特に意識しており現場まで落とし込んでのサポートを得意としている。また、HP・広告といったWEBを駆使した患者様の集患も得意としている。日々全国の整骨院の地域一番店創りをサポートしている。

株式会社船井総合研究所

リーダー

小川裕樹

医療・福祉・介護教育支援本部でMVPを獲得し、船井総研史上、最速最短で管理職に昇進。入社して以来一貫として、治療院の業績アップコンサルティングに従事しており、会員数300会員超の勉強会の責任者を務めており、交通事故分野を主軸に据えた業績アップのノウハウに定評がある。また、WEBを駆使した「自費・事故患者様の集患」も得意分野としている。コンサルティング実績としては年商1000万円～年商3億前後と幅広く、30社弱のクライアントを持ち、日々全国の治療院の地域一番店創りをサポートしている。