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このような経営者様におすすめ
- プレッシャーに依存しない、高いモチベーションを保ちたい
- 忙しさを解消し、付加価値の高い経営課題に集中する時間が欲しい
- 指示待ちではなく、失敗を恐れず自発的に挑戦する社員を育てたい
- 日々のビジネスに対する「飽き」や「燃え尽き感」を打破したい
- 無意識のイライラを手放し、社内の心理的安全性を高めたい
目次
1、「燃え尽き」から脱却し経営を楽しみたいトップへ
2、日々のタスクに追われ、限界を感じているトップへ
3、ストレスと事業への飽きを感じているトップへ
4、社員を思うあまり、感情をぶつけてしまうトップへ
レポートの内容
本レポートは、経営者の「セルフケアと成長」をテーマにした全4章の特別企画です。第1章でトップを襲うストレスや燃え尽きの原因を解明し、第2章では不要な業務を捨てて時間と体力の「余裕」を生み出す術を解説。第3章ではウェルビーイングや夜の習慣によるマインドの整え方に迫ります。そして第4章では、整った経営者がいかに社員の心理的安全性を高め、自走する組織へと導くのかを紐解きます。社長のやる気スイッチを入れる「心の取扱説明書」として、一度お目通しいただければ幸いです。
このレポートを読むメリット
社長個人の心身を整えることが、結果として会社の業績向上や離職防止に直結します。今日から使える時間術から、最新の幸福学に基づいた思考法、社員を動かす「魔法のフレーズ」まで実践的なノウハウが満載。読むだけで、知らず知らずのうちに陥っていたマンネリから抜け出し、経営者本来の情熱やワクワク感を取り戻すきっかけが、きっと得られます。
