「こうなりたい!」と思っている経営者様におすすめ
- 研修はやっているが、毎年同じコンテンツでマンネリ化している
- 実際の業務で成果が出るような、意味のある研修がしたい
- 若手社員の早期戦力化を実現したい
目次
1、組織における定着化の重要性
2、新入社員研修の目的
3、新入社員研修の実例
4、まとめ
ダウンロード特典
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東京本社・大阪本社ではもちろん、オンライン会議でも行うことができるため、全国どこの場所からでも相談可能です。
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