【介護業界】24年報酬改定対応!老健・デイケアの経営戦略|船井総合研究所

【介護業界】24年報酬改定対応!老健・デイケアの経営戦略

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「こうなりたい!」と思っている経営者様におすすめ

  • 老健・デイケアの報酬改定について知りたい方
  • 老健を超強化型に転換させたい方
  • なぜ老健を超強化型にしなければならないのか知りたい方
  • デイケアとデイサービスを差別化したい方
  • 老健を黒字化させたい方

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