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「こうなりたい！」と思っている経営者様におすすめ
- 2026年改正保険業法を機に、自社の組織体制を強化・整備したい
- 従業員の業務や役割を明確化し、生産性の高い組織を作りたい
- 「待ち」の採用から脱却し、スカウト型で即戦力となる優秀な人材を獲得したい
- 営業プロセスの型化やマニュアル整備を通じ、新人の早期戦力化を図りたい
- 法改正への対応をチャンスと捉え、競合に対して優位に立つ成長基盤を作りたい
目次
1、2026年の改正保険業法の全体像とポイント
2、全国の代理店の対策状況まとめ ～規模別保険代理店対策状況～
3、成長代理店として実施すべきこと
4、まとめ
5、船井総研の無料個別相談のご案内
レポートの内容
2026年の改正保険業法の全体像と、規模別の保険代理店の対策状況をまとめた解説資料です。保険代理店経営研究会で実際に使用された内容を一部公開しており、成長代理店が実践する社内の体制整備について、実践的なノウハウを収録しています。
このレポートを読むメリット
法改正への対応に不可欠な「組織体制と役割の整理」「攻めの採用戦略」「育成環境・営業プロセスの型化」の具体策が事例を交えて分かります 。義務的な対応で終わらせず、競合より優位に立つための成長基盤を構築するノウハウが得られます 。
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