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ＨＤ化体制を活かしたビジョンドライブ経営推進と次世代幹部育成
基盤事業(モビリティ･車販事業)で県内No.1を実現されましたが、業界は成熟化が進んでおり目先不透明感があり、将来的な成長余力が見い出しにくい課題感がありました。そのような中、中長期の持続的成長のために将来の幹部を育てたい。そのためにホールディングス体制を活かしたビジョン推進経営を推進したいというご...
お客様の声（成功事例）自動車・その他小売 人事評価制度策定 -
不動産会社の人事評価・給与制度の構築と運用
不動産業界はいまだに成果に対して給与制度・歩合の企業が多く、そのため成果はまだ出ていないが一生懸命頑張っている社員や、逆に会社方針や日ごろの業務姿勢といったスタンス・プロセスが良くないが成果は出している社員に対して適切な評価が難しい傾向にあります。そうした中で、成果だけでなくスタンス・プロセスなどを...
お客様の声（成功事例）不動産 人事評価制度策定