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【船井総合研究所】約160名の経営者が参加し、『AI経営フォーラム』第1回例会を開催

株式会社船井総合研究所は、10月9日（木）に、『AI経営フォーラム』の第1回例会を船井総研グループ東京本社サステナグローススクエアTOKYO（八重洲）にて開催しました。本フォーラムは、AIを単なる業務効率化ツールとしてではなく、会社の未来を切り拓くための「経営戦略の柱」として捉え、その活用を通じて生...

船井総合研究所とブリッジコンサルティンググループ、売上100億円を目指す上場企業の成長支援に向け業務連携を開始

船井総合研究所は、公認会計士に特化したプロシェアリング事業を展開するブリッジコンサルティンググループ株式会社と、売上100億円を目指す上場企業の経営課題解決を目的とした業務連携を11月1日から開始したことをお知らせいたします。

採用難の福祉業界で選ばれる法人へ変革。優秀な新卒を継続採用し、組織強化と未来構築

少子高齢化と採用難が深刻な福祉業界において、船井総研の採用支援を導入。法人理念・ビジョンに共感する優秀な新卒を3年間で計49名採用。人事部を設立し採用専門体制を構築、持続的な組織成長を実現。思考の枠組みを超えた人材確保で盤石な組織基盤を確立。

6年間0円採用を実現！職員と利用者の全員で作り上げた採用サイトで成長を加速

社会福祉法人 聖徳会は、事業拡大に伴う採用課題に対して船井総研と二人三脚の末、6年間で0円採用を実現。職員と利用者が一体となった採用サイト制作で組織の活性化にも成功。人的資本への挑戦を通じて、さらなる質の高い組織づくりを目指す。

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合同会社伊豆民泊が成功した民泊事業参入のポイントと業界時流を解説！ ～セミナー特選講演録～

コロナ前を上回る宿泊需要と、一棟貸しなど多様な宿泊形態へのニーズを捉える。旅行者の約30%が求める「宿でのんびり過ごす」客層を獲得し、地方商圏でも成り立つ民泊ビジネスの業界時流をまとめました。

SNS集客・採用の成功ポイントとは？ ～セミナー特選講演録～

SNSは今や10代から40代まで幅広い層が利用する検索エンジンです。売上アップや採用応募数の増加、販促費の削減 を実現する、若者の「リアルな本音」と「タイパ」を意識したSNS活用ポイントを解説したセミナーの講演録を公開。