毎年上がる最低賃金、今年も8月4日に、政府が全国平均の時給で63円引き上げるとする今年度の目安を示しました。
中小企業にとっても目を背けることができない重要な問題です。
そこで今回は評価・賃金制度のコンサルタント、滝本よりこの問題について解説いたします。
<目次>
0:00 ダイジェスト
0:17 オープニング
1:11 最低賃金はどのように決まっているのか
3:28 最低賃金上昇にどう対応する方法
5:11 ポイント①月給を自給換算する
6:11 ポイント②人事制度を確立する
8:22 まとめ
あなたの会社の人材・組織開発に関するお悩みがございましたら、無料でプロのコンサルタントに相談!
個別経営相談はこちらから▼