整骨院向け育成セミナー（2020年5月6日(水)）
このような方におすすめ
・採用しても育成スピードが遅いため、計画通りに進まず先輩治療家が困っている整骨院経営者
・スキルもマインドも「人が育つ会社」にしたい整骨院経営者
・教える側の時間が取られてしまって非効率なので、教える側と教えられる側の双方の時間を効率的に進められる育成の仕組を構築したい整骨院経営者
・成長しているかどうかあいまいなので、成長しているかどうかを見える化して成長実感を感じてもらいたい整骨院経営者
・採用したら業績が上がる育成の仕組を構築したい整骨院経営者
講座内容
| 第1講座 | 整骨院における2020年育成のトレンド 株式会社 船井総合研究所 チーフコンサルタント 田口 貴大 |
| 第2講座 | 人が育つ組織の創り方 株式会社HSコーポレーション 代表取締役 星野 修 氏 |
| 第3講座 | 治療家育成事例公開 株式会社 船井総合研究所 チーフコンサルタント 田口 貴大 |
| 第4講座 | 本日のまとめ 明日から実践していただきたい治療家育成の取り組み 株式会社 船井総合研究所 HRDグループ マネージャー 山中 章裕 |
整骨院向け院長育成セミナー（2020年5月17日(日)）
このような方におすすめ
・社内に「院長を目指したい！」と自主的に手を挙げるスタッフを増やしたい整骨院経営者様
・院長に至るまでに、新人～院長までの階層別研修を社内に根付かせたい整骨院経営者様
・出店を考えているが、院長の育成方法が分からない整骨院経営者様
・院長を育てようとして入るが、カリキュラムが体系的にまとめていないのでなかなか店舗を任せるレベルに育たない整骨院経営者様
・院長はいるが、その院長がスタッフを指導するガイドラインがないために、院長未満の役職が育たない。
講座内容
| 第1講座 | これからの整骨院経営における院長育成のポイント 株式会社 船井総合研究所 チーフコンサルタント 田口 貴大 |
| 第2講座 | 院長が育つ組織風土・文化の創り方 株式会社HSコーポレーション 代表取締役 星野 修 氏 |
| 第3講座 | 院長育成事例公開 株式会社 船井総合研究所 チーフコンサルタント 田口 貴大 |
| 第4講座 | 本日のまとめ 明日から実践していただきたい院長育成の為の取り組み 株式会社 船井総合研究所 HRDグループ マネージャー 山中 章裕 |
【終了いたしました】整骨院向け採用セミナー（2020年1月19日(日)）
このような方におすすめ
・ここ２、3年で採用状況が厳しくなってきたと危機感を感じられている整骨院経営者
・採用しては退職、採用しては退職を繰り返していて店舗展開ができない整骨院経営者
・内定が決まってもマインドセットができておらず、内定辞退が後を絶えない整骨院経営者
・学校の合同企業説明会に頼りすぎていて、それ以外の集客方法が見いだせない整骨院経営者
・業績を上げたいけれども経営計画の中に採用計画が紐づいていないため、計画が後手後手になっている整骨院経営者
講座内容
| 第1講座 | いま出店が加速している、業績が上がっている治療院の採用戦略 株式会社 船井総合研究所 チーフコンサルタント 田口 貴大 |
| 第2講座 | 株式会社HSコーポレーションが実質無借金経営で年商9億になった採用革命 株式会社HSコーポレーション 代表取締役 星野 修 氏 |
| 第3講座 | 明日から実践！わずか半年で年間採用目標に到達した実践ノウハウ＆成功事例大公開！ 株式会社 船井総合研究所 チーフコンサルタント 田口 貴大 |
| 第4講座 | 採用と育成を成功させるために整骨院経営者として必要なこと 株式会社 船井総合研究所 HRDグループ マネージャー 山中 章裕 |
講師紹介
株式会社 HSコーポレーション
代表取締役
星野 修 氏
高校3年生のときに、柔道整復師を志す。 卒業後、東京医療専門学校に入学。在学中の整形外科勤務を経て、卒業後は第一整骨院（現
あみ鍼灸整骨院グループ）へと入社。すぐに新店舗の副院長を任され、環境づくりと売上に大きく貢献。 その後、独立を決意し、1992年12月1日、江戸川区平井に有限会社ひらい整骨院として開業し、毎日100人以上来院する、地域の方々にとって頼れる存在となっていった。 2001年、最愛の父の死をきっかけに、人の幸せと喜びを叶えること、与え続けることの大切さを痛感する。稲盛和夫氏の著書「アメーバ経営」と運命的な出会いを果たし、「大家族主義」の経営を実践。
株式会社 船井総合研究所
HRDグループ チーフコンサルタント
田口 貴大
『本物の治療家を創る！』そう想いを掲げる背景には自身の完全自費の整体院開業経験があり、業界に対する想いは人一倍強い。自身が携わって採用した「治療家の卵」を一人前の治療家とすることを使命とし、採用だけではなく業種特化した「治療家育成プログラムの開発」にも力を注ぐ。現在はその想いに賛同し、同じ志をもった経営者様と共に採用を通じて時代に必要とされる治療家育成に真剣に取り組んでいる。
株式会社 船井総合研究所
HRDグループ マネージャー
山中 章裕
2008年船井総研入社後、2009年より税理士・会計事務所のコンサルティングに特化し、即時業績アップの成功事例を多数持つ。その後、クライアントの組織拡大に合わせて、マネジメント領域のコンサルティングを主な領域とする。中でも、採用戦略の構築を得意とし、これまで30社以上の新卒・中途領域におけるダイレクトリクルーティング戦略の構築に携わった実績を持つ。
参加料金（税抜）
・一般価格 30,000円 （税込 33,000円）/ 一名様
・会員価格 24,000円 （税込 26,400円）/ 一名様
※ ご入金の際は、税込金額でのお振り込みをお願いいたします。
※ 会員価格は、各種経営研究会・経営フォーラム、および社長onlineプレミアムプラン（旧：FUNAIメンバーズPlus）にご入会中のお客様のお申込みに適用となります。詳しくは社長onlineをご確認ください。
日時・会場 （受付時間はセミナー開始の30分前です）
会場
日にち
時間
場所
申し込み
オンライン
2020/05/06 (水)
12:30～16:30
中止
東京会場
2020/05/17 (日)
12:30～16:30
中止
キャンセル料について
お客様のご都合で参加を中止される場合は、下記のキャンセル料をお支払いいただきます。
なお、キャンセルは、平日（月曜〜金曜）9時30分〜17時までにお電話にてご連絡くださいますようお願いいたします。
キャンセル料 | |
| セミナー開催日から3営業日（土・日・祝除く）前の 17時まで | いただきません |
| セミナー開催日から3営業日（土・日・祝除く）前の 17時〜開催前日まで | ご参加料金の 50％ |
| セミナー開催当日 | ご参加料金の 100％ |
