ご支援開始前の課題・税務顧問のほかに収益の柱となる事業を探していた・訪問営業で案件を増やしてきたが、リソース的に限界を迎えていた・属人的な業務が多く、職員が退職すると成長が止まってしまっていた・非効率な代行業務が多く、生産性が低かったご支援内容・クラウド会計を前提とした経理代行・…

ご支援開始前の課題・職員の高齢化も進んでおり、事務所の将来に不安を感じていた・顧問業務のみに注力しており、利益率が悪くなっていた・自分自身で顧客開拓していく経験がなく、新規集客に苦労していた・面談から業務処理まで全て一人で行っていたため、業務効率が悪かったご支援内容・遺産総額1億…

ご支援開始前の課題・BtoCの集客方法がわからなかった・障害年金申請の実務がわからなかった・独立当初、顧問が殆どなく、事務所運営が見通せなかったご支援内容・HP制作ディレクション・WEBマーケティング・就労移行支援事業所等の施設連携サポート・職員の採用・定着支援ご支援の結果・障害…

ご支援開始前の課題・集客体制の整備・社内における案件処理体制の整備・WEB・セミナーマーケティングの推進ご支援内容・HP構築支援（在留資格横断サイト、配偶者ビザサイト、就労ビザサイト、経営管理ビザサイト）・コンテンツマーケティング・SNS広告マーケティング・セミナーマーケティング…

ご支援開始前の課題・ご依頼いただいたのは過払い全盛期の2011年。終わりを迎える過払い後の経営を安定させるため、船井総研にご相談・ご依頼をいただきました。ご支援内容・HP構築（事務所・交通事故・債務整理・離婚・相続・企業法務）・コンテンツマーケティング・Web広告マーケティング・…

ご支援開始前の課題・4～5年間ほど事務所の売上に伸び悩んでいた・組織力が弱かった・事務所の将来目指すものが不明瞭ご支援内容・社労士サービスの商品開発・事務所内の処理体制の整備や計画策定ご支援の結果・今後10年の成長を実現するための基盤が固まった・組織力が強化され社員の「当事者意識…

開業前からご支援を開始。独立間もない弁護士1名事務員1名の事務所から、十年以上の時間をともに歩み、国内外に複数拠点を持つ国内上位0.5％の法律事務所へ。 

今回は地域密着で、数多くの相談実績を誇る北海道札幌市の河口法律事務所様のインタビューをご紹介いたします。 札幌で労務に特化した事務所を始められ、労災部門の報酬が2年目で17倍、3年目では238倍にまで成長。「被害者が救済されないという事態を生まない」をモットーに、日々奮闘されてい…

今回は開業1年後に障害年金業務を始められた愛知県常滑市のきよたか労務管理office様のインタビューをご紹介いたします。 障害年金特化の事務所を始められた後、地方商圏で初年度依頼件数50件以上を獲得し、全国トップクラスの受任率を誇るきよたか労務管理office様に、障害年金事業に…

■ お付き合いのきっかけは業種向けのセミナーから入会前を振り返ると、当時は新潟県内で最初に法人登録するなど、事務所を拡大させることを目指して日々奮闘していました。そんな折、2008年の船井総研の『司法書士事務所「即時業績アップ100連発」公開セミナー』の開催をたまたま知り、興味本…

■ 衝撃的な組織診断の結果から始まった挑戦船井総研との接点は、2018年のセミナーがきっかけでした。「ワンマン測量×分業制」といった内容で、当社でも取り組んでいるテーマでした。大半は、すでに取り組んでいる内容ではありました。けれども、将来の展開を見据えた時、船井総研の知見やノウハ…

■　成長が見込める分野を見つけたものの集客に戸惑う会社員として企業で働いていた時から、人材育成研修や人事制度構築などの3号業務を専門分野とする社会保険労務士として独立しようと目論み、法人研修の事業部へ異動して経験を積んでいました。しかし、現実には食えるようになるまでに相当な年数が…