【webセミナー】人件費&賞与の見直しでキャッシュフロー改善

人件費&残業代の適正化・見直しによるキャッシュフロー改善

【webセミナー】人件費&賞与の見直しでキャッシュフロー改善

船井オンラインWebセミナー受講 3つのメリット 船井オンラインWebセミナー受講 3つのメリット




新型コロナウイルス感染症対策に伴うセミナーのWeb開催について


2020年8月、9月のセミナーは、Webによる開催を予定しております。
10月以降は、ご来場による開催とWebによる開催の併用を予定しております。


※今後の状況によって、変更させていただく場合がございます。
対象のセミナーにお申し込みをいただいたお客様に対しては、

メールや電話等で参加方法等についてご案内をさせていただきます。

上記をご了承のうえ、右の「セミナーに申し込む」ボタンよりお申し込みください。





「社長online」プレミアムプランの登録で、
有料セミナーが何回でも2割引!


経営者のためのビジネス情報・ノウハウを発信する会員制情報サービス

「社長online」プレミアムプランにご登録いただくと

船井総研の研究会会員の皆様と同様に、セミナーの価格が2割引になります。

※ ご登録はセミナー申込前にお願いします。
申込後は適用不可となります。


「社長online」各プランの詳しい内容や会員規約などは、
こちらのページからご確認ください。

また、有料セミナーをクレジットカードで申し込まれた方は

「社長online」お試しプラン(情報サービスの無料体験)をご利用できます。

(セミナーのお申し込み後に、詳しいメールをお届けします)



このような方におすすめ

・コロナ感染拡大の影響で人件費の見直しが急務だが、どうすれば良いか分からない

・今後も見据えて人件費の適正化をしたいが、どうすれば良いか分からない

・月給の見直しをする際に何から着手すべきか分からない

・今まで当たり前のように賞与を支給してきてしまった

・賞与の支給ルールを定めておらず、どのように賞与で人件費を見直せば良いのか分からない

講座内容

第1講座
月給の適正化・見直しによるキャッシュフロー改善
コロナ感染拡大の影響で、あらためて必要性を感じている企業が多い「人件費」や「残業代」の見直しについて、その方法や仕組み化をお伝えします。
業績が上がり続けている状態だけを見越した人事制度ではなく、緊急事態でも対応可能な人事制度を徹底解説!

株式会社 船井総合研究所 熊谷 敬徳
第2講座
賞与の適正化・見直しによるキャッシュフロー改善
直近の夏賞与、そしてさらに年末の冬賞与と 世の中でも不安の声が多く出てきています。「ボーナスか雇用か」とニュースにも取り上げられるようなこの状況下で 中小企業がどのような対策をすべきなのかお伝えします。
緊急事態だけでなく、通常時、回復時にも対応可能な仕組みを徹底解説!

株式会社 船井総合研究所 滝本 千晶

講師紹介

株式会社 船井総合研究所

HRDグループ 人事評価・組織開発チーム コンサルタント

熊谷 敬徳

株式会社 船井総合研究所

HRDグループ 人事評価・組織開発チーム リーダー

滝本 千晶

参加料金

無料

日時・会場 (ログイン時間はセミナー開始の30分前です)

〈お申し込み期限につきまして〉開催日4日前までとなります。

会場

日にち

時間

場所

申し込み

オンライン

2020/06/10 (水)

18:00~19:00

PCがあればどこでも受講可能

オンライン

2020/06/25 (木)

18:00~19:00

PCがあればどこでも受講可能

オンライン

2020/07/08 (水)

18:00~19:00

PCがあればどこでも受講可能

オンライン

2020/07/21 (火)

18:00~19:00

PCがあればどこでも受講可能

キャンセルについて

キャンセルは、平日(月曜〜金曜)9時30分〜17時までにお電話にてご連絡くださいますようお願いいたします。


セミナー番号: 061891

お問い合わせ