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このような経営者様におすすめ
- スタッフから退職希望を切り出された方
- ここ半年でスタッフの退職が発生した方
- 勤務スタッフの人数が15人以下の方
- スタッフに離職してほしくないと思っている方
- 採用に苦戦している方
目次
1、歯科業界の現状
2、2025年歯科業界の予測
3、まずは院長自身が冷静さを保つ
4、退職理由を冷静にヒアリングする
5、退職を思いとどまらせるための説得方法
レポートの内容
スタッフからの退職希望が出た時の対応方法、「間違って」いませんか？実際に退職希望が出た場合にどんな対処をすべきか学ぶことができます。スタッフの離職や採用に悩まれている経営者にオススメのレポートです。
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