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このような経営者様におすすめ
- ダイレクトスカウトを利用しているが、中々成果が出ない経営者、採用担当者様
- 今後ダイレクトスカウトの利用を検討している経営者、採用担当者様
- ダイレクトスカウトの利用方法が分からない経営者、採用担当者様
- 採用の手段として、ダイレクトスカウトの利用を検討している経営者、採用担当者様
目次
1、建設業界の人材の状況
2、採用手法としてのダイレクトスカウトに関して
3、ダイレクトスカウトにおけるポイント 3つ
レポートの内容
今回は建設業界の技術者採用において、最近はやりだしたダイレクトスカウトの利用におけるポイントをお伝えします。
「ダイレクトスカウトを利用しているが、中々成果が出ない」「ダイレクトスカウトの利用方法が分からない」等の方にとって必見のレポートとなっております。
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