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セミナー番号:028223


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住宅会社・工務店経営者のための評価賃金制度セミナー
「賃金表」「役職基準」「昇給・降級基準」3つを押さえるだけでできる
社員へ支払う給与の適切な基準がわからない経営者様必見!3分で分かる評価賃金制度構築講座
【住宅会社・工務店経営者のための評価賃金制度セミナー】
住宅会社・工務店経営者のための評価賃金制度セミナー
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講座内容

  • 【第1講座】 評価賃金制度で社員が変わった!!働き方改革で生産性を向上させる方法
    <講師>伸和建設 株式会社 代表取締役 矢内 傳八氏
  • 【第2講座】 「役職基準」「昇給・降級基準」「賃金表」3つを押さえるだけでできる
    住宅会社向け、評価賃金制度の仕組み大公開講座

    <講師>株式会社 船井総合研究所 HRDコンサルティグ事業本部
    住宅・不動産人事評価・組織開発チーム 根本 侑弥
  • 【第3講座】 成長を 目指す住宅会社が評価賃金制度を取り組むために知っておくべき大切なポイント
    <講師>株式会社 船井総合研究所 HRDコンサルティグ事業本部
    住宅・不動産人事評価・組織開発チーム チームリーダー 人財マネジメントコンサルタント 木村 良太

日時・会場

  • 【大阪会場】 2018年2月20日(火) 13:00~17:00(受付12:30~)
    (株)船井総合研究所 淀屋橋セミナープレイス
    〒541-0041 大阪市中央区北浜4-7-28 住友ビル2号館 7階
    地下鉄 御堂筋線「淀屋橋駅」10番出口より徒歩3分

講師紹介

矢内 傳八氏
矢内 傳八氏
伸和建設 株式会社 代表取締役
大阪生まれ。高校卒業後工務店で3年間修行し、23歳で会社を創業。ローコスト系事業を確立し、地域一番店クラスの30棟企業に成長する。しかし、50棟の壁がなかなか越えられず、50棟を達成するには売上だけを追い求める組織体制だけでなく、まずは社内体制を整えることが必要だと、マネジメント面の強化に励む。
木村 良太
木村 良太
株式会社 船井総合研究所 HRDコンサルティグ事業本部
住宅・不動産人事評価・組織開発チーム チームリーダー
人財マネジメントコンサルタント
埼玉県出身。明治大学商学部商学科を卒業後、船井総合研究所に入社。入社以来、住宅会社のマーケティング支援のみならず、マネジメント支援まで携わり、現在では、住宅会社向けでは船井総研初の評価制度専門コンサルタント。マーケティングでは「規格で売る仕組み」の構築による、「商品」「集客」「営業」の一貫したマーケティング戦略の効率化での業績アップを得意とする。一方、マネジメントでは「等級と役職」や「配分粗利」などの考え方を基に、「営業」「工務」「IC」「設計」の評価賃金制度の作成、見直しを行い、個人に依存せずに「組織で成長する仕組み」への改善提案を行っている。
根本 侑弥
根本 侑弥
株式会社 船井総合研究所 HRDコンサルティグ事業本部
住宅・不動産人事評価・組織開発チーム
埼玉県出身。大学卒業後2016年に船井総合研究所に入社。入社以来、住宅会社のマーケティング支援に携わる傍ら、自らは、地域一番店クラスへと成長した住宅会社のさらなる飛躍を手助けするマネジメント支援に注力する。粗利意識の強化を念頭に「評価賃金制度の構築」「役割分担と業務フローの整備」「受発注の仕組み化によるコストダウン」など、個人に依存せずに「組織で成長する仕組み」へ向け、社内制度の改善提案を行っている。

参加料金(税抜)

  • 一般企業様 30,000円 (税込 32,400円)/ 一名様
  • 会員企業様 24,000円 (税込 25,920円)/ 一名様

※ ご入金の際は、税込金額でのお振込みをお願いいたします。

※ 会員企業様とは、FUNAI メンバーズ Plus(無料お試し期間を除く)など、船井総研主催の各種勉強会にご入会中の企業様を指します。

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