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【船井総研 1分間メールセミナー】「ホメることと叱ることの違い」
                
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船井総研 教育研修グループ、メルマガ発行人の工藤 健治です。


本日は梶野順弘より「ホメることと叱ることの違い」をお送りいたします。




■━━ INDEX ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■
1.今週のコラム:「ホメることと叱ることの違い」

2.セミナー・研究会・勉強会のご案内

3.Facebook New!
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┃1┃  「ホメることと叱ることの違い」
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上司と部下の違いや、オーナーと社員の違いは何だろうか?

それは、上司になると、チームの予算があり、責任ある部署を任されるので、
「目標達成に向けて頑張らなければいけない。」という使命感にかられるため、
頑張るのである。

それに対して、部下は8割方サラリーマン目線だから、
『何故?頑張らなければいけないか?また、何で叱られるのか?』を、
理解をしていない人がほとんどである。

つまり、上司と部下との差は、マインドの差であり、だから叱られるのである。
これは、社長と部下の立場でも同様ではないだろうか?

つまり社長は、『売上を落としたくないし、お客様を減らしたくない。』から、
社員に厳しくするのである。

それに対して、サラリーマンはそこまで会社のことを好きになっていないから、
いきなり叱られたり、厳しくいわれると、「何故、叱られるのか?」が分かっていないからである。


続き(全文)はこちら


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◆著者プロフィール◆
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株式会社船井総合研究所 梶野 順弘
★★詳細プロフィール↓↓↓
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┃2┃教育研修グループ主催の【2017セミナー・研究会・勉強会ご案内】
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■■リーダーのレベルアップ+部下の育成とコミュニケーション力研修


『リーダーのレベルアップと部下の育成研修』部下に動いてもらうために何をするか?


【東 京】12月12日(火)五反田オフィス


【大 阪】12月13日(水)大阪本社

<講師>梶野順弘

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■■「人を動かす力」を高める!リーダーシップ集中研修


【大 阪】12月4日(月)〜5日(火)船井総研 大阪本社

【東 京】12月 7日(木)〜 8日(金)船井総研 芝セミナープレイス
     12月12日(火)〜13日(水)船井総研 芝セミナープレイス

【岡 山】12月7日(木)〜8日(金)岡山国際交流センター

<講師>工藤 健治
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■■PDCAサイクル実践セミナー


【東 京】12月6日(水)五反田オフィス

【大 阪】12月13日(水)大阪本社

<講師>田邉良吾
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■■NLP最強勉強会


【東 京】12月20日(水)五反田オフィス

<講師>杉原忠
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■■他人の立場を理解する『気づき力研修』


【東 京】12月8日(金)東京本社

【大 阪】12月15日(金)大阪本社

<講師>梶野順弘
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